这件事情在我的脑海里萦绕了好几天了,今天拿来让朋友给我的朋友一个好的建议。
那天有个朋友在我这里发牢骚:老板把她的工资降低了。她都不想再做下去了。事情是这样的:她的老板是一家贸易型的公司,去年公司里有六个业务员,一个专门从事图片管理的,还有一个后勤的,加上一个财会的工作人员共九人。一天上班时到还挺热闹的。由于受金融危机的影响,业务员的业绩都没有,还是那些老的客户,新的客户都没有开发出来,老板在一气之下业务员都开掉了,那个图片管理员和后勤的都比较识趣也相继离开了,就是我的那位朋友,由于是学的是财会的专业,又知道CAD制图,产品的价格,货物是来源,以及客户的资料,所以老板没有舍得让她走,反而还加了500元的工资作为留下她的理由。我那朋友很感动就留了下来,并一个人做几个人做的事情,一天打理好财会方面的工作,还跟单发货,寄样、采购新的产品一人全包了。老板都看在眼里,开心极了。老板娘也时不时带着老乡出去消费的场所,放松放松。
哪知在今年的上个月,老板竟借口说生意差,降低了她的工资,(保密降了多少)她都郁闷了,我一个人做几个人的事情,凭什么降低工资,以前的同事都劝说我这位朋友不要为这个没有“良心”的老板做了,自己单独做,也在这行里混,未必会比老板差,走时带走一些大的客户的资料,货运的司机也趁机表示,愿意与她合作,只拿取相关的提成就行。许多的有利条件,促使我的朋友有了这种想法,但是又觉得这样做有违自己的良心,觉得不地道。
不知道怎样做比较好,请朋友们支个招!
事情是真实的,如除了我朋友外有类同的朋友请别对号人座。